【FACT】SeeD社員の入社事例 vol.12

SeeD社員に入社後のインタビューを実施し、
転職の動機や報酬の変化、現在どのように働いているかを具体的に聞かせてもらいました!

簡単な自己紹介

エンジニア歴 約4年(Java中心) / 26歳 / 男性

転職の動機

前職では現場と営業側から高い評価を頂き役職につくことが出来たのですが、
評価はされても給与に反映されない点や、単価が公表されない不透明である点に不満を抱いていました。
次は評価というもので不満を抱かずに仕事をしたいなと考えていたところで、SeeDの制度が非常に良さそうだなと感じたのが転職理由です。

SeeDに入社して変化したこと

単純に給与が上がって非常に生活が楽になりました。
また、学習関係の制度だけでなく、ジムやマッサージ代負担など健康面を考慮した制度も積極的に追加されていっているので、リフレッシュもしやすくなったように感じています。
また、給料が単価ベースで決まることから現場で活躍することで単価が上がる = 給与に反映されると非常に分かりやすいため、仕事に対するモチベーションが保ちやすいのが凄く良いと考えています。

具体的な報酬の変化

SeeD入社後
額面想定年収:約546万円 (159万UP↑)
入社初月 手取り:約39万円 (13万UP↑)

前職
額面年収:約387万円
月手取り:約26万円

今後のキャリアプラン

かなりJavaに特化してしまっているので他の領域も出来るようになりたいのと、
現場で評価をいただいてチームビルディングも出来ていければと考えています。

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